根據(jù)《最新婚姻法》以及《上海市計(jì)劃生育條例》的規(guī)定,新修改的《人口與計(jì)劃生育法》不再鼓勵公民晚婚晚育,對于原《條例》規(guī)定的晚婚假7天如何處理未予涉及。為保持福利措施的延續(xù)性,同時根據(jù)國家衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于婚假天數(shù)不做減法的指導(dǎo)精神,《修正案》將原《條例》規(guī)定的晚婚假7天調(diào)整為:符合法律規(guī)定結(jié)婚的公民,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假7天。-政府官網(wǎng)《上海市計(jì)劃生育條例》。共計(jì)10天法定婚假日. 上海市各單位的規(guī)章制度必須符合國家或上海地區(qū)的法律法規(guī)和規(guī)章,對上海市婚假國家規(guī)定2019放10天的福利待遇照常發(fā)放。
一、最新國家法定婚假規(guī)定
1、按法定結(jié)婚年齡(女20周歲,男22周歲)結(jié)婚的,可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲,男25周歲)的,不再享受晚婚假獎勵,只有3天法定婚假。
10、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠(yuǎn)近,另給予路程假。此文件當(dāng)時針對國營企業(yè)。通常我們都按最長3天計(jì)算。
4、在探親假(探父母)期間結(jié)婚的,不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假。
二、婚假遇上法定節(jié)假日
根據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定,婚假的請假時間是連續(xù)不間斷的假期,其中就包含了雙休日的時間。而且,如果你請婚假的時候剛好遇上一些國家法定節(jié)假日的,那這個法定節(jié)假日也是包含在婚假天數(shù)內(nèi)的。
根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》規(guī)定:全體公民放假的假日如果適逢星期六天,則應(yīng)在工作日補(bǔ)假。部分公民放假的假日,如果適逢星期六、星期日,則不補(bǔ)假?;榧匐m然是國家統(tǒng)一規(guī)定的假期,但并不屬于《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》中的一項(xiàng)。所以全體公民放假的假日,遇上周末的不用補(bǔ)假,也就是說婚假天數(shù)是包括法定節(jié)假日的。
三、上海市二婚婚假規(guī)定再婚者與初婚者一樣,均應(yīng)享受婚假待遇。根據(jù)我國的相關(guān)規(guī)定,職工享受10天的婚假。對于再婚者的婚假問題,勞動和社會保障部門曾有明確答復(fù),即“根據(jù)《中華人民共和國婚姻法》和國家有關(guān)職工婚假的規(guī)定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對再婚職工應(yīng)當(dāng)參照國家有關(guān)規(guī)定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇”。
四、上海市婚假申請格式表1、《勞動法》等相關(guān)法律規(guī)定,婚假,是指勞動者本人結(jié)婚依法享受的假期?;榧?-10天,結(jié)婚雙方不在一地的另外給予路程假,此文件當(dāng)時針對國營企業(yè)。通常我們都按最長10天計(jì)算。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),請婚假通常需要向用人單位提供請假申請、結(jié)婚證等材料即可。
2、婚假請假條格式說明
①、中間寫上 “請假條”作為標(biāo)題,這是請假條的通用形式;
②、對請假審批人(你的領(lǐng)導(dǎo))的尊稱,如領(lǐng)導(dǎo)、主管等;
③、注明婚假具體的起止時間;
④、后面的部分就包括“特此申請”和請假人姓名、請假時間,后面附上結(jié)婚證復(fù)印件。
溫馨提示:婚假請假條最重要的內(nèi)容是寫明“事由及請假日期”,一定要寫明確。
10、婚假請假條范例
婚假請假條范文一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
本人于____年____月____日登記結(jié)婚,現(xiàn)年____周歲。按照國家及地方有關(guān)婚假的規(guī)定,可享受____天婚假(包括雙休日)?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共計(jì)____天。當(dāng)前工作已安排交接完畢,請領(lǐng)導(dǎo)予以審批。
特此申請!
申請人:XXX
X年X月X日
附:結(jié)婚證明(復(fù)印件)
婚假請假條范文二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
本人于XXXX年X月X日登記結(jié)婚。根據(jù)國家有關(guān)婚假規(guī)定,本人可享受x天婚假?,F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請求休婚假,自X月X日到X月X日共計(jì)X天,請予以審批。
特此申請!
申請人: XXX
XXXX年X月X日
附:結(jié)婚證明(復(fù)印件)
婚假請假條范文三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我已和未婚夫商定于**月**日結(jié)婚,需從**月*日起請假**天,請予批準(zhǔn)。
特此申請!
申請人:XXX
XXXX年XXX月XX日
附:結(jié)婚證明(復(fù)印件)
4、請婚假不批怎么辦
事假和年休假單位領(lǐng)導(dǎo)可以不批,但是病假、婚假、喪假、產(chǎn)假員工依法享有,按照法律規(guī)定必須給批,所以結(jié)婚是一定要批的。根據(jù)《婚姻法》、《計(jì)劃生育條例》、《勞動法》、《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》和《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的規(guī)定,員工依法享有病假、婚喪假、產(chǎn)假、年休假等,單位不批就是違法,勞動者可以去勞動局監(jiān)察大隊(duì)投訴,由監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令單位改正。
五、上海市婚假期間的福利工資待遇在婚假和路程假期間,工資照發(fā)
根據(jù)《上海市企業(yè)工資支付辦法》的規(guī)定,婚假期間的工資應(yīng)當(dāng)按這樣的原則確定:
(一)勞動合同有約定的,按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標(biāo)準(zhǔn)高于勞動合同約定標(biāo)準(zhǔn)的,按集體合同(工資集體協(xié)議)標(biāo)準(zhǔn)確定。
(二)勞動合同、集體合同均未約定的,可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定,協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議。
(三)用人單位與勞動者無任何約定的,假期工資的計(jì)算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定。按以上原則計(jì)算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。
婚假發(fā)的是全額工資,是員工的基本工資,沒有加班工資與獎金之類的,婚假是10天,而且盡快在一年內(nèi)把婚假休完,但不同的公司可能規(guī)定不同,婚假在需結(jié)婚后申請。